Sykepleier - 60 % fast stilling på natt, Hjemmetjenesten

Hjemmetjenesten i Aurskog-Høland kommune er en profesjonell helsetjeneste som har innbyggerne i fokus. Vi håndterer pasienter som har behov for både kort- og langsiktig oppfølging. Hjemmetjenesten drifter også omsorgsboliger.

Vi jobber i en variert og spennende hverdag, der ansatte har mulighet for utvikling. Våre pasienter har varierte behov, og man får gode muligheter til å bruke erfaring, samt å tilegne seg ny.

Aurskog-Høland kommune er i dreining, hvor det legges til rette for at pasienter skal kunne bo lengst mulig hjemme. Dette gjør at man får jobbe med spennende prosedyrer, og i mange fagfelt. Vi søker derfor etter en sykepleier som ønsker å jobbe natt.

Hjemmetjenesten er delt inn i sonene: Aurskog, Bjørkelangen, Hemnes og Rømskog.

Vi har ledig følgende stilling:

• 60 % fast stilling som sykepleier på natt med arbeid hver 3. helg.
• Vi avlønner nattarbeid med inntil kr. 25.000,- pr. år i tillegg.
• Ledig fra: d.d.

Vi har ansatte med spesialkompetanse innenfor:

• Demensomsorg
• Ernæring
• Psykiatri
• Hverdagsrehabilitering
• Akutt medisinsk eldreomsorg

Arbeidsoppgaver:

• Styrke bruk av egne ressurser hos brukere, for å ivareta eget liv og egen helse
• Dekke grunnleggende behov hos bruker som ikke er i stand til dette selv
• Planlegge selvstendig og ta raske avgjørelser
• Vurdere og observere fortløpende brukers helhetlige tilstand
• Ansvar for medisinadministrering
• Administrerende brukerrettede oppgaver

Kvalifikasjoner:

• Autorisert sykepleier
• Ønskelig med erfaring fra hjemmetjeneste
• Gode kommunikasjons og samarbeidsevne
• Videreutdanning eller erfaring med bruk av velferdsteknologi imøteses.
• Videreutdanning innen demens, palliasjon, psykiatri eller kreftomsorg er ønskelig.
• Gode norskkunnskaper muntlig og skriftlig
• Gode IT-kunnskaper
• Førerkort klasse B

Vi tilbyr:

• Godt fagmiljø
• Tverrfaglig samarbeid
• Obligatorisk kompetanseplan for alle ansatte
• Mulighet for utdanning
• En lærende organisasjon i utvikling
• Mulighet for langsiktig planlegging av ferie og fritid!
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger.
• Et godt arbeidsmiljø med fokus på strategisk arbeid og planlegging.
• En kultur basert på kommunens verdier; åpenhet, tillit og samhandling

Personlig egnethet blir vektlagt ved alle ansettelser.

Politiattest må framlegges før tiltredelse.

Vår visjon er muligheter, miljø og mangfold. Sammen gjør vi det umulige mulig, velger grønt først og lar ulikhetene forme vår felles fremtid. Vi har et ansvar for fortid, nåtid og skaper et samfunn i takt med sin samtid, og vi legger til rette for at Aurskog-Høland er et godt sted å leve, bo og arbeide.

Våre verdier som ligger til grunn for alt arbeid som skjer i kommunen er; Åpenhet, Tillit og Samhandling.

Ønskes ytterligere opplysninger om stillingen, ta gjerne kontakt med virksomhetsleder Marit Ringsbu, tlf.: 982 67 655.